Presentación del informe «Mujeres en la dirección empresarial, análisis de empresas cotizadas iberoamericanas», promovido por (SEGIB)

Recién llegada de Colombia, de graduar a las #ChicasImparablesLATAM, he tenido la oportunidad de participar en Madrid en la presentación del informe «Mujeres en la dirección empresarial, análisis de empresas cotizadas iberoamericanas», promovido por la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB), cuyo encuentro ha sido celebrado en su sede.

Mirada amplia sobre 11 países, a examen, en los que únicamente España, Portugal y Ecuador cumplen con toda la normativa en los 4 capítulos analizados:

✔️ cuotas para sociedades cotizadas,

✔️ planes de igualdad,

✔️ igualdad salarial

✔️ y reconocimientos oficiales legales.

Uruguay es el país que no cumple con ninguno de estos capítulos. Y de los 11 países, 10 tienen legislación en materia de igualdad salarial, solo 3 tienen marco que regula planes en las empresas, y dos recogen obligaciones para promover igualdad en los puestos directivos y ejecutivos.

Magnífico análisis del Secretario General, Andrés Allamand Zavala, que ha destacado la oportunidad del estudio en momentos en que la #igualdad puede pasar a un segundo plano: «las ideas no se defienden solas» por eso ha llamado a actuar contra las barreras.